Gelukkig zijn op het werk is voor ons heel erg belangrijk. Bekijk hier de videoboodschap van Thomas die uitlegt waarom.
Bekijk hier de video van Thomas
De grens tussen werk en privé vervaagt meer en meer. Het is dus belangrijk dat we ons op het werk ook goed voelen.
Wat betekent gelukkig zijn?
Volgens ons is gelukkig zijn dé sleutel tot het realiseren van je dromen.
Om dat geluk op het werk te faciliteren hebben we 5 behoeften van werknemers geïdentificeerd. Als werkgever doet EASI er dan ook alles aan om die elementen te faciliteren.
Maar werkgeluk is niet iets dat je creëert op één dag tijd, legt Thomas uit. "We proberen onze mensen het hele jaar door zo goed mogelijk te ondersteunen. Zoals je ziet, gaat het ons om veel meer dan een éénmalig event. Één van de activiteiten die we elk jaar organiseren is de Recognition Day. Die draait natuurlijik om een van onze vijf waarden. Erkenning.
Omdat we dit jaar 20 jaar bestaan, trekken we er met alle 230 werknemers een heel weekend op uit. Het perfecte moment om met de hele EASI familie goed te ontspannen en elkaar nog beter te leren kennen.”
Binnenkort, laten we je op deze blog ook meegenieten van die trip. Wie intussen meer te weten wil komen over onze bedrijfscultuur en onze waarden, kan de workshop van Thomas volgen op 8 oktober.
